Yılı aşkın tecrübe
Müşteri Memnuniyeti
Sektör Ödülü
Hikayemiz
Bizim Yolculuğumuz
1969 yılında Maysan adı ile kurulan Maysan Mando, Türkiye’nin ilk ve en büyük amortisör üreticisidir.
1997 yılında yapılan anlaşma sonucunda şirket, %40 Çukurova Holding ve %60 Güney Kore merkezli Halla Grubu’na bağlı Mando Corporation ortak yapısına geçerek, Maysan Mando adını aldı.
Dünya'nın En Büyük Ana Sanayi Üreticileri
Türkiye otomotiv piyasasının gelişiminde etkin bir rol oynayan Maysan Mando, dünyanın en büyük ana sanayii üreticilerinin hemen hepsiyle çalışıyor.
Maysan Mando’nun ürün gamında; binek ve hafif ticari araçlar, otobüs ve kamyonun yanı sıra, demiryolları ve askeri uygulamalara yönelik geniş bir amortisör yelpazesi yer alıyor.
1969
Maysan adı ile Türkiye’de amortisör üretimi yapan ilk şirket olarak kuruldu.
1971
Üretim hattı tam olarak faliyete geçmiş, yurt için pazara ürün satışı başladı.
1979
Maysan olarak Çukurova Holding ile ortaklık kuruldu
1985
Global bir oyuncu olma yolunda ilk ihracat gerçekleştirildi.
1990
Ürün geliştirme süreçleri için laboratuvar kurularak AR-GE çalışmaları başladı.
1997
HL Mando ile birleşti
2012
Ar-Ge Merkezi Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı tarafından onayını aldı.
2019
Üretim kapasitesi yükseltilerek yeni üretim merkezi kuruldu.
Güvenli ve Rahat Sürüş üzerine Dünya çapında tanınmış, ilk tercih edilen çözüm ortağı olmak
Dünyanın dört bir yanındaki sürücüler tarafından tercih edilen, güvenli ve konforlu sürüş deneyimi sunan bir çözüm ortağı olarak, öncü bir konumda yer alıyoruz. Müşterilerimizin beklentilerini aşmak için sürekli olarak yenilikçi çözümler geliştiriyoruz. Güvenlik ve konfor, işimizin merkezinde yer alıyor ve bu değerleri her adımda korumak için titizlikle çalışıyoruz.
BU BİZİM ELİMİZDE
Partnerlerimiz ile karşılıklı süregelen bir büyüme oranı yakalamak için;
01
Yenilikçi çözümler ile amortisörleri geliştirmek;
02
En yüksek kalite standartları ve uygun maliyet ile üretim yapmak;
03
Olumlu finansal dönüşlerle en rekabetçi fiyatlarla satış yapmak;
04
Üretim safhasında ve tasarımda çevre dostu olmak;
05
En yüksek müşteri ve çalışan memnuniyetini sağlamak.
Değerlerimiz
Sosyal, çevresel ve ekonomik açıdan sürdürülebilirlik işimizin en önemli parçası.
Değişim ve İnovasyon
Gelişim için değişim ve yenileşime açığız. Değişime esnekliğimiz, yeni fikirlerimiz ve yenilikçiliğimiz ile kolay adapte oluyoruz.
Müşteri Odaklılık
Müşterilerimizin rekabetçi konumu ve yeterliliklerini güçlendirmek için, kendimizi müşterilerimizin bireysel gereksinimlerine en üst düzeyde odaklanmaya adadık.
Çalışan Gelişimi
Kendimizi, çalışanların şirketi sahiplenme kültürünü yaygınlaştıran, genel hedeflerimize yönelik daha fazla ilerleme için kendi başına inisiyatif alan, takım çalışması ruhu ve sorumluluk bilincine sahip, sonuç odaklı olan, motive edilmiş, yetenekli ve entegre olmuş çalışanlarımızı geliştirmeye adadık.
Güven ve Sorumluluk
Çeşitliliğe, fırsat eşitliğine & adil muamele ve ayrıca her seviyede karşılıklı güvene kendimizi adadık. İşbirliğimiz, güvenirliği, dürüstlüğü, şeffaflığı, iyi iletişimi ve çalışanlarımıza ve bireylere saygıyı temel almaktadır.